(*) The below list is based on the last 14 days’ notifications of the relevant year when only index/market/period is written, and on the basis of a 30 days period in other cases. For the searches for a wider period, please use “Detailed Search” page.
Publish Date
13.02.202522:00:46
Disclosure Type
DG
Year
2024
Period
Annual
Notification Attachments (0)
No Attachment!
Corporate Governance Information Form
Summary Info
2024 Yılı Kurumsal Yönetim Bilgi Formu
| [CONSOLIDATION_METHOD_TITLE] | [CONSOLIDATION_METHOD] |
| [CONSOLIDATION_METHOD_TITLE] | [CONSOLIDATION_METHOD] |
İlgili Şirketler Related Companies | [] | ||||||||||
İlgili Fonlar Related Funds | [] | ||||||||||
Türkçe Turkish | İngilizce English | ||||||||||
oda_Shareholders3Abstract| |
| ||||||||||
oda_CorporateWebsiteAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| ||||||||||
oda_TheLinksToTheRelevantSectionsOfTheWebsiteProvidingTheInformationCommandedByThePrinciple211|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Yatırımcı İlişkileri | |||||||||
oda_WhenApplicableTheLinkToTheListOfShareholdersUltimateBeneficiariesWhoDirectlyOrIndirectlyOwnMoreThanFivePercentOfTheShares|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| https://www.sekerleasing.com.tr/yatirimci-iliskileri/sirket-bilgileri | |||||||||
oda_ListOfLanguagesForWhichTheWebsiteIsAvailable| |
| Türkçe | |||||||||
oda_AnnualReportAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| ||||||||||
oda_ThePageNumberInTheAnnualReportWhereTheInformationRelatedToTheElementsInPrincipleAbstract| |
| ||||||||||
oda_ThePageNumberOfTheInformationOnTheDutiesOfTheMembersOfTheBoardOfDirectorsAndExecutivesConductedOutOfTheCompanyAndDeclarationsOnIndependenceOfBoardMembers|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Faaliyet Raporu / Kurumsal Yönetim Uygulamaları/ Sayfa 49-58-59 | |||||||||
oda_ThePageNumberOfTheInformationOnTheCommitteesFormedWithinTtheStructureOfTheBoardOfDirectors|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Faaliyet Raporu / Kurumsal Yönetim Uygulamaları/ Sayfa 51-55 | |||||||||
oda_ThePageNumberThatIncludesTheNumberOfMeetingsOfTheBoardOfDirectorsInAYearAndAttendanceOfTheMembersOfBoardOfDirectorsToTheseMeetings|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Faaliyet Raporu / Kurumsal Yönetim Uygulamaları/ Sayfa 50 | |||||||||
oda_ThePageNumberThatIncludesTheInformationOnAmendmentsInTheLegislationWhichMaySignificantlyAffectTheActivitiesOfTheCorporation|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| 2024 yılında şirket faaliyetlerini önemli derecede etkileyen mevzuat değişikliği bulunmamaktadır. | |||||||||
oda_ThePageNumberThatIncludesTheInformationOnSignificantLawsuitsFiledAgainstTheCorporationAndThePossibleResultsThereof|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Faaliyet Raporu/Şirket Faaliyetleri ve Faaliyetlere İlişkin Gelişmeler/ Sayfa 16-18 | |||||||||
oda_ThePageNumberOfTheInformationOnTheConflictsOfInterestOfTheCorporationAmongTheInstitutionsThatItPurchasesServicesOnMattersSuchAsInvestmentConsultingAndRatingAndTheMeasuresTakenByTheCorporationInOrderToAvoidFromTheseConflictsOfInterest|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Faaliyet Raporu / Sayfa 50 | |||||||||
oda_ThePageNumberThatIncludesTheInformationOnTheCrossOwnershipSubsidiariesThatTheDirectContributionToTheCapitalExceedsFivePercent|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Karşılıklı iştirak bulunmamaktadır. | |||||||||
oda_ThePageNumberOfTheInformationOnSocialRightsAndProfessionalTrainingOfTheEmployeesAndActivitiesOfCorporateSocialResponsibilityInRespectOfTheCorporateActivitiesThatArisesSocialAndEnvironmentalResults|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Faaliyet Raporu / Sayfa 17-46 | |||||||||
| [CONSOLIDATION_METHOD_TITLE] | [CONSOLIDATION_METHOD] |
İlgili Şirketler Related Companies | [] | |||||||||
İlgili Fonlar Related Funds | [] | |||||||||
Türkçe Turkish | İngilizce English | |||||||||
oda_Stakeholders4Abstract| |
| |||||||||
oda_CorporationsPolicyOnStakeholdersAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| |||||||||
oda_LinkToEmployeeRemedyOrSeverancePolicy|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Yatırımcı İlişkileri / Kurumsal Yönetim / Politikalar/Bağış Politikası/Çalışanlara Yönelik Tazminat Politikası | ||||||||
oda_TheNumberOfDefinitiveConvictionsTheCompanyWasSubjectToInRelationToBreachOfEmployeeRights| |
| Bulunmamaktadır. | ||||||||
oda_ThePositionOfThePersonResponsibleForTheAlertMechanism| |
| Denetimden Sorumlu Komite- Kurumsal Yönetim Komitesi | ||||||||
oda_TheContactOfThePersonResponsibleForTheAlertMechanism|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Şikayete konu işlemler ilgili menfaat sahibi tarafından Şirket içi platformlar veya Şirket internet sitesi üzerinden doğrudan muhataplarına, İç Kontrol Birimi'ne, Yatırımcı İlişkileri Birimi'ne ve Şirket Üst Yönetimi'ne aktarılabilmekte, yapılan bildirimler Kurumsal Yönetim Komitesi ve Denetimden Sorumlu Komite'ye iletilmektedir. | ||||||||
oda_SupportingTheParticipationOfTheStakeholdersInTheCorporationsManagementAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| |||||||||
oda_LinkToTheInternalRegulationAddressingTheParticipationOfEmployeesOnManagementBodies|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Bulunmamaktadır. | ||||||||
oda_CorporateBodiesWhereEmployeesAreActuallyRepresented| |
| Şirketimiz esas sözleşmesinde, menfaat sahiplerinin Şirket yönetimine katılımını öngören bir düzenleme yer almamaktadır. Bununla birlikte, alınan kararlar kapsamında pay sahiplerinin ve diğer menfaat sahiplerinin haklarının eşit mesafede gözetilmesine dair güvence oluşturmak üzere, Yönetim Kurulunda bağımsız üyeler yer almaktadır.Çalışanların yönetime katılımı yıllık performans değerlendirme toplantıları, Şirket içi öneri sistemi, Genel Müdüre iletilen talepler ve Şirket bünyesinde yapılan yıllık toplantılar vasıtasıyla sağlanmaktadır. | ||||||||
oda_HRPolicyAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| |||||||||
oda_TheRoleOfTheBoardOnDevelopingAndEnsuringThatTheCompanyHasASuccessionPlanForTheKeyManagementPositions| |
| Halefiyet planı bulunmamaktadır. | ||||||||
oda_LinkOrSummaryOfTheHRPolicyCoveringEqualOpportunitiesAndHiringPrinciples|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Yatırımcı İlişkileri / Kurumsal Yönetim /Politikalar/İnsan Kaynakları Politikası | ||||||||
oda_WhetherTheCompanyProvidesAnEmployeeStockOwnershipProgramme| |
| Pay edindirme planı bulunmuyor (There isn't an employee stock ownership programme) | Pay edindirme planı bulunmuyor (There isn't an employee stock ownership programme) | |||||||
oda_LinkOrReferenceTheHRPolicyCoveringDiscriminationAndMistreatmentsAndTheMeasuresToPreventThem|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Yatırımcı İlişkileri / Kurumsal Yönetim /Politikalar/İnsan Kaynakları Politikası | ||||||||
oda_TheNumberOfDefinitiveConvictionsTheCompanyIsSubjectToTheRelationToHealthAndSafetyMeasures| |
| Yoktur. | ||||||||
oda_EthicalRulesAndSocialResponsibilityAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| |||||||||
oda_LinkToTheCodeOfEthics|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Yatırımcı İlişkileri / Kurumsal Yönetim/Politikalar | ||||||||
oda_LinkToTheCSRReportIfThereIsntTheInformationAboutPrecautionsAboutEnvironmentalSocialAndCorporateGovernance|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Kurumsal sosyal sorumluluk raporu bulunmamaktadır. Şirket , müşterilerinden Çevresel Etki Değerlendirme (ÇED) raporu almaktadır. | ||||||||
oda_AnyMeasuresCombatingAnyKindOfCorruptionIncludingEmbezzlementAndBribery| |
| Şirket, uluslararası normlar ve ulusal mevzuat hükümleri çerçevesinde, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerinin aklanması, yolsuzluk ve benzeri suçlarla mücadeleyi önemli bir ilke olarak benimseyerek, gerek Birlik üyesi şirketlerle, gerekse konuyla ilgili diğer kurum ve kuruluşlarla ve yetkili mercilerle işbirliği yapmaya özen gösterir. Şirket, iç bünyesinde bu amaca yönelik gerekli önlemler alır ve çalışanlar için eğitim programları düzenler. | ||||||||
| [CONSOLIDATION_METHOD_TITLE] | [CONSOLIDATION_METHOD] |
İlgili Şirketler Related Companies | [] | |||||||||||||||
İlgili Fonlar Related Funds | [] | |||||||||||||||
Türkçe Turkish | İngilizce English | |||||||||||||||
oda_BoardOfDirectors1Abstract| |
| |||||||||||||||
oda_PrinciplesOfActivityOfTheBoardOfDirectorsAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| |||||||||||||||
oda_DateOfTheLastBoardEvaluationConducted| |
| Bulunmamaktadır. | ||||||||||||||
oda_WhetherTheBoardEvaluationWasExternallyFacilitated| |
| Hayır (No) | Hayır (No) | |||||||||||||
oda_WhetherAllBoardMembersReleasedFroTheirDutiesAtTheGSM| |
| Evet (Yes) | Evet (Yes) | |||||||||||||
oda_NamesOfTheBoardMembersWithSpecificDelegatedDutiesAndAuthoritiesAndDescriptionsOfSuchDuties| |
| Hasan Basri Göktan (Yönetim Kurulu Başkanı, Ücretlendirme Komitesi Başkanı ve Kredi Komitesi Başkanı), Çetin Aydın (Yönetim Kurulu Başkan Vekili, Ücretlendirme Komitesi Üyesi, Kredi Komitesi Üyesi), Rahime Özlem Baysal (Genel Müdür,Yönetim Kurulu Üyesi ve Kredi Komitesi Üyesi), Osman Göktan (Kurumsal Yönetim Komitesi Üyesi), Nariman Zharkınbayev (Riskin Erken Saptanması Komitesi Üyesi), İbrahim Sili (Riskin Erken Saptanması Komitesi Başkanı, Denetim Komitesi Üyesi), Gamze Zor (Denetim Komitesi Başkanı, Kurumsal Yönetim Komitesi Başkanı) | ||||||||||||||
oda_NumberOfReportsPresentedByInternalAuditorsToTheAuditCommitteeOrAnyRelevantCommitteeToTheBoard| |
| İç Kontrol ve Risk Yönetimi Birimi tarafından Denetimden Sorumlu Komite'ye 12 adet, Riskin Erken Saptanması Komitesi'ne 6 adet rapor sunulmuştur. | ||||||||||||||
oda_LinkToAnnualReportPageNumberOfTheSummaryReviewOfTheEffectivenessOfInternalControls|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Şirket Faaliyetleri ve Faaliyetlere İlişkin Önemli Gelişmeler/ Sayfa 16 | ||||||||||||||
oda_NameOfTheChairman| |
| Hasan Basri Göktan | ||||||||||||||
oda_NameOfTheCEO| |
| Rahime Özlem Baysal | ||||||||||||||
oda_IfTheCEOAndChairFunctionsAreCombinedProvideTheLinkToTheRelevantPDPPageProvidingTheRationaleForSuchCombinedRoles| |
| - | ||||||||||||||
oda_LinkToNotificationRegardingCorporationsDamageThatMayBeCausedDueToTheFaultsOfBoardOfDirectorsDuringTheChargeOfTheirDutiesWasInsuredForAnAmountExceeding25PercentOfTheCorporationsCapital| |
| Ana hissedar Şekerbank T.A.Ş. bünyesinde yapılmaktadır. Bu nedenle KAP duyurusu yapılmamaktadır. | ||||||||||||||
oda_LinkToCurrentDiversityPolicyTargetingWomenDirectors|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Yatırımcı İlişkiler/Kurumsal Yönetim | ||||||||||||||
oda_TheNumberOfFemaleDirectors|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| 2-%28,6 | ||||||||||||||
oda_AnnouncementContentTransposeSection| |
| |||||||||||||||
oda_BoardOfDirectors1LineItem| |
| |||||||||||||||
Yönetim Kurulunun Yapısı Composition of Board of Directors | ||||||||||||||||
Yönetim Kurulu Üyesinin Adı/Soyadı | İcrada Görevli Olup Olmadığı | Bağımsız Üye Olup Olmadığı | Yönetim Kuruluna İlk Seçilme Tarihi | Bağımsızlık Beyanının Yer Aldığı KAP Duyurusunun Bağlantısı | Bağımsız Üyenin Aday Gösterme Komitesi Tarafından Değerlendirilip Değerlendirilmediği | Bağımsızlığını Kaybeden Üye Olup Olmadığı | Denetim, Muhasebe ve/veya Finans Alanında En Az 5 Yıllık Deneyime Sahip Olup Olmadığı | Name, Surname of Board Member | Whether Executive Director Or Not | Whether Independent Director Or Not | The First Election Date To Board | Link To PDP Notification That Includes The Independency Declaration | Whether the Independent Director Considered By The Nomination Committee | Whether She/He is the Director Who Ceased to Satisfy The Independence or Not | Whether The Director Has At Least 5 Years’ Experience On Audit, Accounting And/Or Finance Or Not | |
HASAN BASRİ GÖKTAN | İcrada görevli (Executive) | Bağımsız üye değil (Not independent director) | 19/08/1997 | - | İlgisiz (Not applicable) | Hayır (No) | Evet (Yes) | İcrada görevli (Executive) | Bağımsız üye değil (Not independent director) | 19/08/1997 | İlgisiz (Not applicable) | Hayır (No) | Evet (Yes) | |||
ÇETİN AYDIN | İcrada görevli (Executive) | Bağımsız üye değil (Not independent director) | 21/03/2024 | - | İlgisiz (Not applicable) | Hayır (No) | Evet (Yes) | İcrada görevli (Executive) | Bağımsız üye değil (Not independent director) | 21/03/2024 | İlgisiz (Not applicable) | Hayır (No) | Evet (Yes) | |||
NARIMAN ZHARKINBAYEV | İcrada Görevli Değil (Non-executive) | Bağımsız üye değil (Not independent director) | 09/02/2023 | - | İlgisiz (Not applicable) | Hayır (No) | Evet (Yes) | İcrada Görevli Değil (Non-executive) | Bağımsız üye değil (Not independent director) | 09/02/2023 | İlgisiz (Not applicable) | Hayır (No) | Evet (Yes) | |||
OSMAN GÖKTAN | İcrada Görevli Değil (Non-executive) | Bağımsız üye değil (Not independent director) | 19/08/1997 | - | İlgisiz (Not applicable) | Hayır (No) | Evet (Yes) | İcrada Görevli Değil (Non-executive) | Bağımsız üye değil (Not independent director) | 19/08/1997 | İlgisiz (Not applicable) | Hayır (No) | Evet (Yes) | |||
İBRAHİM SİLİ | İcrada Görevli Değil (Non-executive) | Bağımsız üye (Independent director) | 12/11/2021 | Değerlendirildi (Considered) | Hayır (No) | Evet (Yes) | İcrada Görevli Değil (Non-executive) | Bağımsız üye (Independent director) | 12/11/2021 | Değerlendirildi (Considered) | Hayır (No) | Evet (Yes) | ||||
GAMZE ZOR | İcrada Görevli Değil (Non-executive) | Bağımsız üye (Independent director) | 16/08/2023 | Değerlendirildi (Considered) | Hayır (No) | Evet (Yes) | İcrada Görevli Değil (Non-executive) | Bağımsız üye (Independent director) | 16/08/2023 | Değerlendirildi (Considered) | Hayır (No) | Evet (Yes) | ||||
RAHİME ÖZLEM BAYSAL | İcrada görevli (Executive) | Bağımsız üye değil (Not independent director) | 13/01/2020 | İlgisiz (Not applicable) | Hayır (No) | Evet (Yes) | İcrada görevli (Executive) | Bağımsız üye değil (Not independent director) | 13/01/2020 | İlgisiz (Not applicable) | Hayır (No) | Evet (Yes) | ||||
| [CONSOLIDATION_METHOD_TITLE] | [CONSOLIDATION_METHOD] |
İlgili Şirketler Related Companies | [] | |||||||||
İlgili Fonlar Related Funds | [] | |||||||||
Türkçe Turkish | İngilizce English | |||||||||
oda_BoardOfDirectors2Abstract| |
| |||||||||
oda_ProcedureOfBoardOfDirectorsMeetingsAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| |||||||||
oda_NumberOfPhysicalBoardMeetingsInTheReportingPeriod| |
| 27 | ||||||||
oda_DirectorAverageAttendanceRateAtBoardMeetings| |
| % 100 | % 100 | |||||||
oda_WhetherTheBoardUsesAnElectronicPortalToSupportItsWorkOrNot| |
| Hayır (No) | Hayır (No) | |||||||
oda_NumberOfMinimumDaysAheadOfTheBoardMeetingToProvideInformationToDirectorsAsPerTheBoardCharter| |
| Yönetim Kurulu çalışma esasları uyarınca, bilgi ve belgelerin toplantıdan 1 hafta önce üyelere sunulmaktadır. | ||||||||
oda_LinkToTheBoardCharter|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Yatırımcı İlişkiler/Kurumsal Yönetim/Yönetim Kurulu | ||||||||
oda_NumberOfMaximumExternalCommitmentsForBoardMembersAsPerThePolicyCoveringTheNumberOfExternalDutiesHeldByDirectors| |
| Yönetim Kurulu üyeleri, idari sorumluluğu bulunan yöneticiler ve bunların eş ve ikinci dereceye kadar kan ve sıhrî hısımları, şirket veya bağlı ortaklıkları ile çıkar çatışmasına neden olacak şekilde işlem yapmamaktadır. | ||||||||
oda_BoardCommitteesAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| |||||||||
oda_LinkToTheRelevantPagesOfTheAnnualReportAboutBoardCommittees|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Kurumsal Yönetim Uygulamaları / Sayfa 51-55 | ||||||||
oda_LinksToThePDPWithTheBoardCommitteeCharters| |
| Kamuya açıklanmış yazılı çalışma esaslarının duyurulduğu KAP açıklaması bağlantısı bulunmamakla beraber, Kurumsal internet sitesinde Yatırımcı İlişkiler/Kurumsal Yönetim bölümünde yer almaktadır. | ||||||||
oda_AnnouncementContentTransposeSection| |
| |||||||||
oda_BoardOfDirectors3LineItem| |
| |||||||||
Yönetim Kurulu Komiteleri-I Composition of Board Committees-I | ||||||||||
Yönetim Kurulu Komitelerinin Adları | Birinci Sütunda "Diğer" Olarak Belirtilen Komitenin Adı | Komite Üyelerinin Adı-Soyadı | Komite Başkanı Olup Olmadığı | Yönetim Kurulu Üyesi Olup Olmadığı | Names Of The Board Committees | Name Of Committees Defined As "Other" In The First Column | Name-Surname of Committee Members | Whether Committee Chair Or Not | Whether Board Member Or Not | |
Denetim Komitesi (Audit Committee) | Gamze ZOR | Evet (Yes) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | Denetim Komitesi (Audit Committee) | Evet (Yes) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | ||||
Denetim Komitesi (Audit Committee) | İbrahim SİLİ | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | Denetim Komitesi (Audit Committee) | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | ||||
Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate Governance Committee) | Gamze ZOR | Evet (Yes) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate Governance Committee) | Evet (Yes) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | ||||
Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate Governance Committee) | Osman GÖKTAN | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate Governance Committee) | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | ||||
Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate Governance Committee) | Deniz PATAT | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi değil (Not board member) | Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate Governance Committee) | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi değil (Not board member) | ||||
Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate Governance Committee) | Emine BAKIR | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi değil (Not board member) | Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate Governance Committee) | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi değil (Not board member) | ||||
Riskin Erken Saptanması Komitesi (Committee of Early Detection of Risk) | İbrahim SİLİ | Evet (Yes) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | Riskin Erken Saptanması Komitesi (Committee of Early Detection of Risk) | Evet (Yes) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | ||||
Riskin Erken Saptanması Komitesi (Committee of Early Detection of Risk) | Nariman ZHARKINBAYEV | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | Riskin Erken Saptanması Komitesi (Committee of Early Detection of Risk) | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | ||||
Ücret Komitesi (Remuneration Committee) | Hasan Basri GÖKTAN | Evet (Yes) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | Ücret Komitesi (Remuneration Committee) | Evet (Yes) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | ||||
Ücret Komitesi (Remuneration Committee) | Çetin AYDIN | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | Ücret Komitesi (Remuneration Committee) | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | ||||
| [CONSOLIDATION_METHOD_TITLE] | [CONSOLIDATION_METHOD] |
İlgili Şirketler Related Companies | [] | |||||||||||
İlgili Fonlar Related Funds | [] | |||||||||||
Türkçe Turkish | İngilizce English | |||||||||||
oda_BoardOfDirectors3Abstract| |
| |||||||||||
oda_BoardCommitteesAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/terseLabel |
| |||||||||||
oda_LinkToTheRelevantAnnualReportPageDescribingTheActivitiesOfTheAuditCommittee|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Faaliyet Raporu / Sayfa 53-54 - İnternet Sitesi Kurumsal Yönetim/Yatırımcı İlişkiler | ||||||||||
oda_LinkToTheRelevantAnnualReportPageDescribingTheActivitiesOfTheCorporateGovernanceCommittee|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Faaliyet Raporu / Sayfa 51 -53 İnternet Sitesi Kurumsal Yönetim/Yatırımcı İlişkiler | ||||||||||
oda_LinkToTheRelevantAnnualReportPageDescribingTheActivitiesOfTheNominationCommittee|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Aday Gösterme Komitesinin görevleri Kurumsal Yönetim Komitesi tarafından yürütülmektedir. | ||||||||||
oda_LinkToTheRelevantAnnualReportPageDscribingTheActivitiesOfTheCommitteeOfEarlyDetectionOfRisk|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Faaliyet Raporu / Sayfa 54-55 - İnternet Sitesi Kurumsal Yönetim/Yatırımcı İlişkiler | ||||||||||
oda_LinkToTheRelevantAnnualReportPageDescribingTheActivitiesOfTheRemunerationCommittee|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Faaliyet Raporu / Sayfa 55-56 - İnternet Sitesi Kurumsal Yönetim/Yatırımcı İlişkiler | ||||||||||
oda_FinancialRightsAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| |||||||||||
oda_LinkToTheRelevantAnnualReportPagePresentingOperationalAndFinancialTargetsAndTheirAchievement|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Faaliyet Raporu / Sayfa 16-30 | ||||||||||
oda_LinkToTheCompanyWebsiteWithTheRemunerationPolicyForExecutiveAndNonExecutiveDirectors|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Yatırımcı İlişkileri / Faaliyet Raporu | ||||||||||
oda_LinkToTheReportOnIndividualRemunerationForBoardMembersAndSeniorExecutivesInTheAnnualReport|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Faaliyet Raporu / Sayfa 17- Sayfa 56 | ||||||||||
oda_AnnouncementContentTransposeSection| |
| |||||||||||
oda_BoardOfDirectors4LineItem| |
| |||||||||||
Yönetim Kurulu Komiteleri-II Composition of Board Committees-II | ||||||||||||
Yönetim Kurulu Komitelerinin Adları | Birinci Sütunda "Diğer" Olarak Belirtilen Komitenin Adı | İcrada Görevli Olmayan Yöneticilerin Oranı | Komitede Bağımsız Üyelerin Oranı | Komitenin Gerçekleştirdiği Fiziki Toplantı Sayısı | Komitenin Faaliyetleri Hakkında Yönetim Kuruluna Sunduğu Rapor Sayısı | Names Of The Board Committees | Name of committees defined as "Other" in the first column | The Percentage Of Non-executive Directors | The Percentage Of Independent Directors In The Committee | The Number Of Meetings Held In Person | The Number Of Reports On Its Activities Submitted To The Board | |
Denetim Komitesi (Audit Committee) | % 100 | % 100 | 4 | 4 | Denetim Komitesi (Audit Committee) | % 100 | % 100 | |||||
Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate Governance Committee) | % 50 | % 25 | 1 | 1 | Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate Governance Committee) | % 50 | % 25 | |||||
Riskin Erken Saptanması Komitesi (Committee of Early Detection of Risk) | % 100 | % 50 | 6 | 6 | Riskin Erken Saptanması Komitesi (Committee of Early Detection of Risk) | % 100 | % 50 | |||||
Ücret Komitesi (Remuneration Committee) | % 0 | % 0 | 1 | 1 | Ücret Komitesi (Remuneration Committee) | % 0 | % 0 | |||||
Notification Attachments (0)
No Attachment!
PDF
WORD
EXCEl
