(*) Aşağıdaki öneriler, sadece endeks/pazar/dönem bilgisi girildiğinde ilgili yılın son 14 günü, diğer durumlarda geçmişe dönük 30 günlük dönem esas alınarak listelenmektedir. Daha geniş dönemli arama “detaylı sorgulama” sayfasından yapılmalıdır.
Copyright © 2025 KAP
Türkiye Sermaye Piyasaları - Merkezi Saklama ve Veri Depolama Kuruluşu
| [CONSOLIDATION_METHOD_TITLE] | [CONSOLIDATION_METHOD] |
| [CONSOLIDATION_METHOD_TITLE] | [CONSOLIDATION_METHOD] |
İlgili Şirketler Related Companies | [] | ||||||||||
İlgili Fonlar Related Funds | [] | ||||||||||
Türkçe Turkish | İngilizce English | ||||||||||
oda_Shareholders3Abstract| |
| ||||||||||
oda_CorporateWebsiteAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| ||||||||||
oda_TheLinksToTheRelevantSectionsOfTheWebsiteProvidingTheInformationCommandedByThePrinciple211|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| www.kontrolmatik.com adresinde "Yatırımcı İlişkileri" bölümü | "Investor Relations" section at www.kontrolmatik.com | ||||||||
oda_WhenApplicableTheLinkToTheListOfShareholdersUltimateBeneficiariesWhoDirectlyOrIndirectlyOwnMoreThanFivePercentOfTheShares|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| www.kontrolmatik.com adresinde Yatırımcı İlişkileri/Ortaklık Yapısı | Investor Relations/Affiliate Structure at www.kontrolmatik.com | ||||||||
oda_ListOfLanguagesForWhichTheWebsiteIsAvailable| |
| Türkçe ve İngilizce | Turkish and English | ||||||||
oda_AnnualReportAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| ||||||||||
oda_ThePageNumberInTheAnnualReportWhereTheInformationRelatedToTheElementsInPrincipleAbstract| |
| ||||||||||
oda_ThePageNumberOfTheInformationOnTheDutiesOfTheMembersOfTheBoardOfDirectorsAndExecutivesConductedOutOfTheCompanyAndDeclarationsOnIndependenceOfBoardMembers|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Yönetim Kurulu ve Organizasyon Yapısı | Board of Directors and Organisation Structure | ||||||||
oda_ThePageNumberOfTheInformationOnTheCommitteesFormedWithinTtheStructureOfTheBoardOfDirectors|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Komiteler | Committees | ||||||||
oda_ThePageNumberThatIncludesTheNumberOfMeetingsOfTheBoardOfDirectorsInAYearAndAttendanceOfTheMembersOfBoardOfDirectorsToTheseMeetings|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Yönetim Kurulu ve Organizasyon Yapısı | Board of Directors and Organisation Structure | ||||||||
oda_ThePageNumberThatIncludesTheInformationOnAmendmentsInTheLegislationWhichMaySignificantlyAffectTheActivitiesOfTheCorporation|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Mevzuat Değişiklikleri Hakkında Bilgi | Information on Legislative Amendments | ||||||||
oda_ThePageNumberThatIncludesTheInformationOnSignificantLawsuitsFiledAgainstTheCorporationAndThePossibleResultsThereof|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Kurumsal Yönetim | Corporate Governance | ||||||||
oda_ThePageNumberOfTheInformationOnTheConflictsOfInterestOfTheCorporationAmongTheInstitutionsThatItPurchasesServicesOnMattersSuchAsInvestmentConsultingAndRatingAndTheMeasuresTakenByTheCorporationInOrderToAvoidFromTheseConflictsOfInterest|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Kurumsal Yönetim | Corporate Governance | ||||||||
oda_ThePageNumberThatIncludesTheInformationOnTheCrossOwnershipSubsidiariesThatTheDirectContributionToTheCapitalExceedsFivePercent|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Karşılıklı iştirak bulunmamaktadır. | There is no cross shareholding. | ||||||||
oda_ThePageNumberOfTheInformationOnSocialRightsAndProfessionalTrainingOfTheEmployeesAndActivitiesOfCorporateSocialResponsibilityInRespectOfTheCorporateActivitiesThatArisesSocialAndEnvironmentalResults|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Sürdürülebilirlik | Sustainability | ||||||||
| [CONSOLIDATION_METHOD_TITLE] | [CONSOLIDATION_METHOD] |
İlgili Şirketler Related Companies | [] | |||||||||
İlgili Fonlar Related Funds | [] | |||||||||
Türkçe Turkish | İngilizce English | |||||||||
oda_Stakeholders4Abstract| |
| |||||||||
oda_CorporationsPolicyOnStakeholdersAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| |||||||||
oda_LinkToEmployeeRemedyOrSeverancePolicy|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Politikalar | Policies | |||||||
oda_TheNumberOfDefinitiveConvictionsTheCompanyWasSubjectToInRelationToBreachOfEmployeeRights| |
| - | - | |||||||
oda_ThePositionOfThePersonResponsibleForTheAlertMechanism| |
| Şirket hukuk birimi | Company Legal Department | |||||||
oda_TheContactOfThePersonResponsibleForTheAlertMechanism|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| etik@kontrolmatik.com, +90 4441568 | etik@kontrolmatik.com, +90 4441568 | |||||||
oda_SupportingTheParticipationOfTheStakeholdersInTheCorporationsManagementAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| |||||||||
oda_LinkToTheInternalRegulationAddressingTheParticipationOfEmployeesOnManagementBodies|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| - | - | |||||||
oda_CorporateBodiesWhereEmployeesAreActuallyRepresented| |
| Çalışanlarımız çeşitli usullerle yönetime katılmakta, öneri ve görüşlerini paylaşmaktadırlar. Dönem dönem uygulanan çalışan bağlılığı ve değerlendirmesi araştırması ile katılım sağlayan her çalışanımızın görüşü anket, açık uçlu yanıtlar şeklinde alınmaktadır. Çeşitli toplantı ve organizasyonlarla hem şirket ile ilgili bilgiler çalışanlar ve diğer paydaşlarla paylaşılmakta, hem de soru ve görüşleri alınmaktadır. | Our employees participate in management through various methods and share their suggestions and opinions. The opinions of each employee who participates in the employee loyalty and evaluation survey conducted from time to time are taken in the form of questionnaires and open-ended answers. Information about the company is shared with employees and other stakeholders through various meetings and organisations, and their questions and opinions are received. | |||||||
oda_HRPolicyAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| |||||||||
oda_TheRoleOfTheBoardOnDevelopingAndEnsuringThatTheCompanyHasASuccessionPlanForTheKeyManagementPositions| |
| Mevcut halefiyet planı çerçevesinde; kilit yönetici pozisyonları için seçimi ve atamaları, şirkette İK müdürü, ilgili birim müdürü, Genel Müdür Yardımcıları ve Genel Müdürden oluşan komitenin önereceği adaylar arasından Yönetim Kurulu belirler. | Within the framework of the current succession plan, the Board of Directors determines the selection and appointments for key management positions from among the candidates proposed by the committee consisting of the HR manager, the relevant unit manager, the Deputy General Manger and the General Manager. | |||||||
oda_LinkOrSummaryOfTheHRPolicyCoveringEqualOpportunitiesAndHiringPrinciples|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Sürdürülebilirlik/Politikalar/İK Politikası | Sustainability/Policies/HR Policy | |||||||
oda_WhetherTheCompanyProvidesAnEmployeeStockOwnershipProgramme| |
| Pay edindirme planı bulunmuyor (There isn't an employee stock ownership programme) | Pay edindirme planı bulunmuyor (There isn't an employee stock ownership programme) | |||||||
oda_LinkOrReferenceTheHRPolicyCoveringDiscriminationAndMistreatmentsAndTheMeasuresToPreventThem|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Sürdürülebilirlik / Politikalar / İnsan Hakları Politikası / İK Politikası | Sustainability/Policies/Human Rights Policy/HR Policy | |||||||
oda_TheNumberOfDefinitiveConvictionsTheCompanyIsSubjectToTheRelationToHealthAndSafetyMeasures| |
| 0 | 0 | |||||||
oda_EthicalRulesAndSocialResponsibilityAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| |||||||||
oda_LinkToTheCodeOfEthics|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Sürdürülebilirlik / Politikalar / Etik Politikası | Sustainability/Policies/Ethics Policy | |||||||
oda_LinkToTheCSRReportIfThereIsntTheInformationAboutPrecautionsAboutEnvironmentalSocialAndCorporateGovernance|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Çevre Yönetimi Politikası, Sürdürülebilirlik Politikası, İş ve İşçi Sağlığı ve Güvenliği Politikası | Environmental Management Policy, Sustainability Policy, Occupational Health and Safety Policy | |||||||
oda_AnyMeasuresCombatingAnyKindOfCorruptionIncludingEmbezzlementAndBribery| |
| İş Etikleri & Yolsuzluk ve Rüşvet ile Mücadele Politikası | Business Ethics & Anti-Corruption and Anti-Bribery Policy | |||||||
| [CONSOLIDATION_METHOD_TITLE] | [CONSOLIDATION_METHOD] |
İlgili Şirketler Related Companies | [] | |||||||||||||||
İlgili Fonlar Related Funds | [] | |||||||||||||||
Türkçe Turkish | İngilizce English | |||||||||||||||
oda_BoardOfDirectors1Abstract| |
| |||||||||||||||
oda_PrinciplesOfActivityOfTheBoardOfDirectorsAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| |||||||||||||||
oda_DateOfTheLastBoardEvaluationConducted| |
| Bulunmamaktadır. | None. | |||||||||||||
oda_WhetherTheBoardEvaluationWasExternallyFacilitated| |
| Hayır (No) | Hayır (No) | |||||||||||||
oda_WhetherAllBoardMembersReleasedFroTheirDutiesAtTheGSM| |
| Evet (Yes) | Evet (Yes) | |||||||||||||
oda_NamesOfTheBoardMembersWithSpecificDelegatedDutiesAndAuthoritiesAndDescriptionsOfSuchDuties| |
| Yönetim Kurulu Başkanı Sami Aslanhan, Yönetim Kurulu Başkan Vekili Ömer Ünsalan, şirketi en geniş manada temsil ve ilzama münferiden yetkili kılınmışlardır. | Sami Aslanhan, Chairman of the Board of Directors, and Ömer Ünsalan, Deputy Chairman of the Board of Directors, are individually authorised to represent and bind the Company in the broadest sense. | |||||||||||||
oda_NumberOfReportsPresentedByInternalAuditorsToTheAuditCommitteeOrAnyRelevantCommitteeToTheBoard| |
| 7 | 2 | |||||||||||||
oda_LinkToAnnualReportPageNumberOfTheSummaryReviewOfTheEffectivenessOfInternalControls|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Kurumsal Yönetim | Corporate Governance | |||||||||||||
oda_NameOfTheChairman| |
| Sami Aslanhan | Sami Aslanhan | |||||||||||||
oda_NameOfTheCEO| |
| Alper Çelebi | Alper Çelebi | |||||||||||||
oda_IfTheCEOAndChairFunctionsAreCombinedProvideTheLinkToTheRelevantPDPPageProvidingTheRationaleForSuchCombinedRoles| |
| Aynı kişi değildir. | It's not the same person. | |||||||||||||
oda_LinkToNotificationRegardingCorporationsDamageThatMayBeCausedDueToTheFaultsOfBoardOfDirectorsDuringTheChargeOfTheirDutiesWasInsuredForAnAmountExceeding25PercentOfTheCorporationsCapital| |
| https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1389325 | https://www.kap.org.tr/en/Bildirim/1389325 | |||||||||||||
oda_LinkToCurrentDiversityPolicyTargetingWomenDirectors|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Sürdürülebilirlik/Politikalar/Çeşitlilik Kapsayıcılık ve Eşitlik Politikası | Sustainability/Policies/Diversity, Inclusion and Equity Policy | |||||||||||||
oda_TheNumberOfFemaleDirectors|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| 1- %16,66 | 1- %16,66 | |||||||||||||
oda_AnnouncementContentTransposeSection| |
| |||||||||||||||
oda_BoardOfDirectors1LineItem| |
| |||||||||||||||
Yönetim Kurulunun Yapısı Composition of Board of Directors | ||||||||||||||||
Yönetim Kurulu Üyesinin Adı/Soyadı | İcrada Görevli Olup Olmadığı | Bağımsız Üye Olup Olmadığı | Yönetim Kuruluna İlk Seçilme Tarihi | Bağımsızlık Beyanının Yer Aldığı KAP Duyurusunun Bağlantısı | Bağımsız Üyenin Aday Gösterme Komitesi Tarafından Değerlendirilip Değerlendirilmediği | Bağımsızlığını Kaybeden Üye Olup Olmadığı | Denetim, Muhasebe ve/veya Finans Alanında En Az 5 Yıllık Deneyime Sahip Olup Olmadığı | Name, Surname of Board Member | Whether Executive Director Or Not | Whether Independent Director Or Not | The First Election Date To Board | Link To PDP Notification That Includes The Independency Declaration | Whether the Independent Director Considered By The Nomination Committee | Whether She/He is the Director Who Ceased to Satisfy The Independence or Not | Whether The Director Has At Least 5 Years’ Experience On Audit, Accounting And/Or Finance Or Not | |
Sami Aslanhan | İcrada görevli (Executive) | Bağımsız üye değil (Not independent director) | 03/09/2014 | - | İlgisiz (Not applicable) | İlgisiz (Not applicable) | Evet (Yes) | Sami Aslanhan | İcrada görevli (Executive) | Bağımsız üye değil (Not independent director) | 03/09/2014 | - | İlgisiz (Not applicable) | İlgisiz (Not applicable) | Evet (Yes) | |
Ömer Ünsalan | İcrada görevli (Executive) | Bağımsız üye değil (Not independent director) | 03/09/2014 | - | İlgisiz (Not applicable) | İlgisiz (Not applicable) | Evet (Yes) | Ömer Ünsalan | İcrada görevli (Executive) | Bağımsız üye değil (Not independent director) | 03/09/2014 | - | İlgisiz (Not applicable) | İlgisiz (Not applicable) | Evet (Yes) | |
Murat Tanrıöver | İcrada Görevli Değil (Non-executive) | Bağımsız üye değil (Not independent director) | 28/04/2022 | - | İlgisiz (Not applicable) | İlgisiz (Not applicable) | Evet (Yes) | Murat Tanrıöver | İcrada Görevli Değil (Non-executive) | Bağımsız üye değil (Not independent director) | 28/04/2022 | - | İlgisiz (Not applicable) | İlgisiz (Not applicable) | Evet (Yes) | |
Burhanettin Koray Tunçalp | İcrada Görevli Değil (Non-executive) | Bağımsız üye (Independent director) | 29/05/2020 | https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1129959 | Değerlendirildi (Considered) | Hayır (No) | Evet (Yes) | Burhanettin Koray Tunçalp | İcrada Görevli Değil (Non-executive) | Bağımsız üye (Independent director) | 29/05/2020 | https://www.kap.org.tr/en/Bildirim/1129959 | Değerlendirildi (Considered) | Hayır (No) | Evet (Yes) | |
Bikem Kanık | İcrada Görevli Değil (Non-executive) | Bağımsız üye (Independent director) | 03/06/2021 | https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1129959 | Değerlendirildi (Considered) | Hayır (No) | Evet (Yes) | Bikem Kanık | İcrada Görevli Değil (Non-executive) | Bağımsız üye (Independent director) | 03/06/2021 | https://www.kap.org.tr/en/Bildirim/1129959 | Değerlendirildi (Considered) | Hayır (No) | Evet (Yes) | |
Erdal Yavuz | İcrada Görevli Değil (Non-executive) | Bağımsız üye (Independent director) | 13/08/2024 | https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1326181 | Değerlendirildi (Considered) | Hayır (No) | Evet (Yes) | Erdal Yavuz | İcrada Görevli Değil (Non-executive) | Bağımsız üye (Independent director) | 13/08/2024 | https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1326181 | Değerlendirildi (Considered) | Hayır (No) | Evet (Yes) | |
| [CONSOLIDATION_METHOD_TITLE] | [CONSOLIDATION_METHOD] |
İlgili Şirketler Related Companies | [] | |||||||||
İlgili Fonlar Related Funds | [] | |||||||||
Türkçe Turkish | İngilizce English | |||||||||
oda_BoardOfDirectors2Abstract| |
| |||||||||
oda_ProcedureOfBoardOfDirectorsMeetingsAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| |||||||||
oda_NumberOfPhysicalBoardMeetingsInTheReportingPeriod| |
| 42 | 42 | |||||||
oda_DirectorAverageAttendanceRateAtBoardMeetings| |
| % 97,5 | % 97,5 | |||||||
oda_WhetherTheBoardUsesAnElectronicPortalToSupportItsWorkOrNot| |
| Hayır (No) | Hayır (No) | |||||||
oda_NumberOfMinimumDaysAheadOfTheBoardMeetingToProvideInformationToDirectorsAsPerTheBoardCharter| |
| 1 gün | 1 day | |||||||
oda_LinkToTheBoardCharter|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Yatırımcı İlişkileri/ Kurumsal Yönetim /Esas Sözleşme/Yönetim Kurulu Toplantıları | Investor Relations / Corporate Governance / Articles of Association / Board of Directors Meetings | |||||||
oda_NumberOfMaximumExternalCommitmentsForBoardMembersAsPerThePolicyCoveringTheNumberOfExternalDutiesHeldByDirectors| |
| Politika ve sınırlama bulunmamaktadır. | There are no policies and restrictions. | |||||||
oda_BoardCommitteesAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| |||||||||
oda_LinkToTheRelevantPagesOfTheAnnualReportAboutBoardCommittees|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Kurumsal Yönetim | Corporate Governance | |||||||
oda_LinksToThePDPWithTheBoardCommitteeCharters| |
| https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1147700 | https://www.kap.org.tr/en/Bildirim/1147700 | |||||||
oda_AnnouncementContentTransposeSection| |
| |||||||||
oda_BoardOfDirectors3LineItem| |
| |||||||||
Yönetim Kurulu Komiteleri-I Composition of Board Committees-I | ||||||||||
Yönetim Kurulu Komitelerinin Adları | Birinci Sütunda "Diğer" Olarak Belirtilen Komitenin Adı | Komite Üyelerinin Adı-Soyadı | Komite Başkanı Olup Olmadığı | Yönetim Kurulu Üyesi Olup Olmadığı | Names Of The Board Committees | Name Of Committees Defined As "Other" In The First Column | Name-Surname of Committee Members | Whether Committee Chair Or Not | Whether Board Member Or Not | |
Denetim Komitesi (Audit Committee) | - | Burhanettin Koray Tunçalp | Evet (Yes) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | Denetim Komitesi (Audit Committee) | - | Burhanettin Koray Tunçalp | Evet (Yes) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | |
Denetim Komitesi (Audit Committee) | - | Bikem Kanık | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | Denetim Komitesi (Audit Committee) | - | Bikem Kanık | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | |
Denetim Komitesi (Audit Committee) | - | Erdal Yavuz | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | Denetim Komitesi (Audit Committee) | - | Erdal Yavuz | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | |
Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate Governance Committee) | - | Bikem Kanık | Evet (Yes) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate Governance Committee) | - | Bikem Kanık | Evet (Yes) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | |
Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate Governance Committee) | - | Burhanettin Koray Tunçalp | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate Governance Committee) | - | Burhanettin Koray Tunçalp | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | |
Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate Governance Committee) | - | Murat Tanrıöver | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate Governance Committee) | - | Murat Tanrıöver | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | |
Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate Governance Committee) | - | Alican Sancak | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi değil (Not board member) | Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate Governance Committee) | - | Alican Sancak | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi değil (Not board member) | |
Riskin Erken Saptanması Komitesi (Committee of Early Detection of Risk) | - | Bikem Kanık | Evet (Yes) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | Riskin Erken Saptanması Komitesi (Committee of Early Detection of Risk) | - | Bikem Kanık | Evet (Yes) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | |
Riskin Erken Saptanması Komitesi (Committee of Early Detection of Risk) | - | Ömer Ünsalan | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | Riskin Erken Saptanması Komitesi (Committee of Early Detection of Risk) | - | Ömer Ünsalan | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | |
Riskin Erken Saptanması Komitesi (Committee of Early Detection of Risk) | - | Burhanettin Koray Tunçalp | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | Riskin Erken Saptanması Komitesi (Committee of Early Detection of Risk) | - | Burhanettin Koray Tunçalp | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | |
Riskin Erken Saptanması Komitesi (Committee of Early Detection of Risk) | - | Murat Tanrıöver | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | Riskin Erken Saptanması Komitesi (Committee of Early Detection of Risk) | - | Murat Tanrıöver | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | |
Riskin Erken Saptanması Komitesi (Committee of Early Detection of Risk) | - | Erdal Yavuz | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | Riskin Erken Saptanması Komitesi (Committee of Early Detection of Risk) | - | Erdal Yavuz | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | |
Diğer (Other) | Aday Gösterme ve Ücret Komitesi | Burhanettin Koray Tunçalp | Evet (Yes) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | Diğer (Other) | Nomination Remuneration Committee | Burhanettin Koray Tunçalp | Evet (Yes) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | |
Diğer (Other) | Aday Gösterme ve Ücret Komitesi | Bikem Kanık | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | Diğer (Other) | Nomination Remuneration Committee | Bikem Kanık | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | |
Diğer (Other) | Aday Gösterme ve Ücret Komitesi | Murat Tanrıöver | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | Diğer (Other) | Nomination Remuneration Committee | Murat Tanrıöver | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | |
Diğer (Other) | Aday Gösterme ve Ücret Komitesi | Erdal Yavuz | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | Diğer (Other) | Nomination Remuneration Committee | Erdal Yavuz | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | |
Diğer (Other) | Etik Komitesi | Bikem Kanık | Evet (Yes) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | Diğer (Other) | Ethics Committee | Bikem Kanık | Evet (Yes) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | |
Diğer (Other) | Etik Komitesi | Burhaenttin Koray Tunçalp | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | Diğer (Other) | Ethics Committee | Burhanettin Koray Tunçalp | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | |
Diğer (Other) | Etik Komitesi | Erdal Yavuz | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | Diğer (Other) | Ethics Committee | Erdal Yavuz | Hayır (No) | Yönetim kurulu üyesi (Board member) | |
| [CONSOLIDATION_METHOD_TITLE] | [CONSOLIDATION_METHOD] |
İlgili Şirketler Related Companies | [] | |||||||||||
İlgili Fonlar Related Funds | [] | |||||||||||
Türkçe Turkish | İngilizce English | |||||||||||
oda_BoardOfDirectors3Abstract| |
| |||||||||||
oda_BoardCommitteesAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/terseLabel |
| |||||||||||
oda_LinkToTheRelevantAnnualReportPageDescribingTheActivitiesOfTheAuditCommittee|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Kurumsal Yönetim / Komiteler | Corporate Governance / Committees | |||||||||
oda_LinkToTheRelevantAnnualReportPageDescribingTheActivitiesOfTheCorporateGovernanceCommittee|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Kurumsal Yönetim / Komiteler | Corporate Governance / Committees | |||||||||
oda_LinkToTheRelevantAnnualReportPageDescribingTheActivitiesOfTheNominationCommittee|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Kurumsal Yönetim / Komiteler | Corporate Governance / Committees | |||||||||
oda_LinkToTheRelevantAnnualReportPageDscribingTheActivitiesOfTheCommitteeOfEarlyDetectionOfRisk|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Kurumsal Yönetim / Komiteler | Corporate Governance / Committees | |||||||||
oda_LinkToTheRelevantAnnualReportPageDescribingTheActivitiesOfTheRemunerationCommittee|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Kurumsal Yönetim / Komiteler | Corporate Governance / Committees | |||||||||
oda_FinancialRightsAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| |||||||||||
oda_LinkToTheRelevantAnnualReportPagePresentingOperationalAndFinancialTargetsAndTheirAchievement|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Sürdürülebilirlik | Sustainability | |||||||||
oda_LinkToTheCompanyWebsiteWithTheRemunerationPolicyForExecutiveAndNonExecutiveDirectors|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Yatırımcı ilişkileri / Kurumsal Yönetim / Ücretlendirme Politikası | Investor Relations/ Corporate Governance/ Remuneration Policy | |||||||||
oda_LinkToTheReportOnIndividualRemunerationForBoardMembersAndSeniorExecutivesInTheAnnualReport|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel |
| Kurumsal Yönetim / Yönetim Kurulu Üyeleri ve Üst Düzey Yöneticilere Sağlanan Mali Haklar | Corporate Governance/ Financial Benefits Provided to Board Members and Senior Executives | |||||||||
oda_AnnouncementContentTransposeSection| |
| |||||||||||
oda_BoardOfDirectors4LineItem| |
| |||||||||||
Yönetim Kurulu Komiteleri-II Composition of Board Committees-II | ||||||||||||
Yönetim Kurulu Komitelerinin Adları | Birinci Sütunda "Diğer" Olarak Belirtilen Komitenin Adı | İcrada Görevli Olmayan Yöneticilerin Oranı | Komitede Bağımsız Üyelerin Oranı | Komitenin Gerçekleştirdiği Fiziki Toplantı Sayısı | Komitenin Faaliyetleri Hakkında Yönetim Kuruluna Sunduğu Rapor Sayısı | Names Of The Board Committees | Name of committees defined as "Other" in the first column | The Percentage Of Non-executive Directors | The Percentage Of Independent Directors In The Committee | The Number Of Meetings Held In Person | The Number Of Reports On Its Activities Submitted To The Board | |
Denetim Komitesi (Audit Committee) | - | % 100 | % 100 | 5 | 5 | Denetim Komitesi (Audit Committee) | - | % 100 | % 100 | 5 | 5 | |
Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate Governance Committee) | - | % 100 | % 60 | 4 | 4 | Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate Governance Committee) | - | % 100 | % 60 | 4 | 4 | |
Riskin Erken Saptanması Komitesi (Committee of Early Detection of Risk) | - | % 80 | % 60 | 6 | 6 | Riskin Erken Saptanması Komitesi (Committee of Early Detection of Risk) | - | % 80 | % 60 | 6 | 6 | |
Diğer (Other) | Aday Gsöterme ve Ücret Komitesi | % 100 | % 75 | 1 | 1 | Diğer (Other) | Nomination and Remuneration Committe | % 100 | % 75 | 1 | 1 | |
Diğer (Other) | Etik Komitesi | % 100 | % 100 | 0 | 0 | Diğer (Other) | Ethics Committee | % 100 | % 100 | 0 | 0 | |
PDF
WORD
EXCEl